P-1 Búsqueda y selección de personas

Escrito por Administrator.

 

Selección, Selección por Competencias, Assessment Center Method (ACM)

Óptimo proceso para incorporar la persona más apropiada para el puesto y la organización. Todas las técnicas de búsqueda y selección utilizadas están organizadas en forma sistémica y de acuerdo a la necesidad puntual para garantizar rapidez, fiabilidad y eficacia.